Pojawiły się nowe formy dotacji dla przedsiębiorców, które z pewnością są warte uwagi. Przedsiębiorstwa z Dolnego Śląska, niezależnie od swojej wielkości, będą mogły skorzystać z dofinansowania na podnoszenie i doskonalenie kompetencji w różnych dziedzinach, takich jak transformacja energetyczna, technologie cyfrowe, zarządzanie zasobami ludzkimi czy rozwój umiejętności miękkich.
1. Podnoszenie i doskonalenie kompetencji w zakresie zielonej transformacji
Projekt adresowany jest do mikro, małych, średnich oraz dużych przedsiębiorstw. Nabór dla firm z powiatów świdnickiego i dzierżoniowskiego planowany jest na drugą połowę sierpnia lub początek września. Przedsiębiorcy z powiatów wałbrzyskiego, kłodzkiego, ząbkowickiego, świdnickiego oraz dzierżoniowskiego mogą ubiegać się o dotację w wysokości od 60% do 80% wartości usługi szkoleniowej, z limitem 10 000 zł na osobę. Dotacje obejmują szkolenia dotyczące m.in. modernizacji energetycznej, gospodarki o obiegu zamkniętym (GOZ) oraz technologii cyfrowych.
2. Dotacje na usługi rozwojowe dla dolnośląskich firm
Projekt ten skierowany jest do mikro, małych, średnich i dużych przedsiębiorstw z Dolnego Śląska. Nabór rozpoczyna się 2 września 2024 roku. Przedsiębiorstwa mogą uzyskać dotacje na szkolenia lub doradztwo w dowolnym zakresie tematycznym: od językowych po techniczne czy miękkie.
Wysokość dotacji oscyluje między 50% a 70% wartości usługi. Dostępny budżet waha się od 25 000 do 120 000 zł (w zależności od wielkości firmy).
3. Wsparcie firm w okresowych trudnościach
Projekt dedykowany mikro, małym i średnim przedsiębiorstwom. Projekt ma wspomagać przedsiębiorców z wychodzenia z kryzysu związanego np. z brakiem płynności finansowej, odpływem kadry. Przewidziany nabór odbędzie się 23, 26 i 27 sierpnia 2024 roku. Dotacje obejmują szeroki zakres szkoleń i doradztwa, a poziom finansowania pokrywa 100% wartości usługi. Kwoty dotacji wahają się od 18 500 do 127 000 zł, w zależności od wielkości przedsiębiorstwa.
4. Akademia HR
Projekt ten oferuje wsparcie finansowe dla mikro, małych, średnich i dużych przedsiębiorstw na szkolenia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, zarządzania zmianą oraz wdrażania nowych technologii. Dostępny jest zamknięty katalog szkoleń – 15 tematów. Nabór planowany jest na 19 lipca i 28 sierpnia 2024 roku. Dotacje mogą wynosić do 100% wartości szkoleń, a kwota wsparcia mieści się w przedziale od 36 000 do 120 000 zł.
Dlaczego warto skorzystać z dotacji?
Dostępne projekty stanowią doskonałą okazję do podniesienia kompetencji pracowników i dostosowania ich umiejętności do wymogów współczesnego rynku.
Każdy z projektów oferuje inne możliwości, dopasowane do specyfiki i potrzeb różnych przedsiębiorstw. Dzięki nim można nie tylko zwiększyć efektywność działania firmy, ale także skutecznie przygotować się na przyszłe wyzwania.
Zapraszamy do kontaktu z naszymi doradcami w celu dobory programu oraz wsparcia przy składaniu i realizacji projektu.